서울 용산센터 | 정규직 | 경영기획팀 | 직급 : 경력 고려 협의 | 처우 : 이전 처우 고려 협의
라덱셀은 현재 20명 규모에서 내년 30~40명 규모로의 도약을 준비하고 있습니다. 조직이 빠르게 커짐에 따라, 기존의 유연함을 잃지 않으면서도 스케일업을 지탱할 수 있는 안정적인 인사 제도의 고도화가 필수적인 시점입니다.
이번에 합류하실 HR 매니저님은 경영기획팀에 소속되어, 팀과 함께 라덱셀에 맞는 인사 제도를 기획하고 셋업하는 일과 채용, 급여, 근태, 조직문화 등 HR 전반의 오퍼레이션을 총괄하게 됩니다.
스타트업 HR의 가장 큰 고민인 '사내 시니어의 부재'를 회사는 함께 공감하며, 외부 HR 자문을 활용하는 등의 지원방안을 마련할 수도 있습니다. 맨땅에 헤딩하지 않도록 회사는 도움을 제공하고, 본인만의 HR 실무 역량을 단단하고 빠르게 확장할 수 있는 기회를 제공할 예정입니다.
인사 제도 고도화 및 셋업
HR 오퍼레이션 전담
경영지원 및 총무
필수역량
우대역량
협업툴
AI툴
팀 업무툴
사내 AI 자동화 플랫폼
※ 업무 효율을 위해 필요한 업무용 SAAS 추가 도입 제안 가능
라덱셀 경영기획팀의 이야기
라덱셀은세계 최초로 자기장-방사선 융합 치료 기술을 개발해 암 치료 분야에서 새로운 표준을 만들어가는 스타트업입니다. 우리는 환자의 치료 부담을 덜고 의료진이 더 효율적으로 일할 수 있도록, 고정관념을 깨는 혁신적 솔루션을 연구하고 있습니다.
우리는 기존 방사선 치료기를 더 정밀하고, 부작용이 적도록 개선하는자기 제어 방사선 치료 기술(MPRT)을 통해모듈형 자기 제어 방사선 치료기(MPRT Module)와 작은 부위도 정밀하게 치료할 수 있는로봇형 자기 제어 방사선 치료기(MPRT Robot),그리고 병원에서 사용할 의료 데이터를 다루는웹 PACS 애플리케이션 (RTCS)을 개발하고 있습니다.
우리는 기존 최신 방사선 암 치료의 주요 문제점인 높은 가격과 낮은 치료 효율을 해결하고자 합니다.
자기장-방사선 융합 치료기는 자기장을 통해 방사선의 분포를 조절하여 정상 장기에 대한 영향을 최소화하며, 암 조직에 방사선을 집중합니다. 이를 통해기존 방사선 치료 대비 정밀도를 향상하며, 낮은 비용으로 제공하여 환자의 치료 비용 부담을 완화하는 것을 목표로 하고 있습니다.
우리는 자기장-방사선 융합 치료 관련 특허를 세계 최다 보유하고 있으며, 시제품의 전 임상 검증을 완료한세계에서 개발 단계가 가장 앞선 팀입니다.
※ 투자 단계 : PRE - Series A (누적 84억원 유치)
필요한 R&D 혁신에 집중합니다.
우선순위를 분명히 세우고, 중요한 문제부터 해결해 나가고, 새로운 아이디어에 도전합니다.
간결하고 효율적인 업무 처리, 빠른 실행과 피드백을 추구합니다.
불필요한 절차는 줄이고, 실행 후 즉시 피드백하며 개선을 가속화합니다.
넓은 시야를 가지고 포용적으로 소통합니다.
나의 일만 하지 않고, 주변과 회사 전체를 살피기 위해 노력합니다.
서로 다른 의견을 존중하고, 개방적으로 소통하며 더 나은 해답을 함께 찾기 위해 노력합니다.
잘하는 것은 내재화하고, 남들이 잘하는 것은 적극적으로 협업합니다.
모든 것을 직접 하지 않습니다.
각자의 강점을 살리고, 필요한 부분은 다른 사람의 전문성과 경험을 적극적으로 공유해 함께 성장하는 것을 추구합니다.
우리는 최고의 인재와 함께 일하는 것을 최고의 복지로 생각합니다. 이를 위해 우수한 인재 영입에 아낌없이 투자하고 있습니다. 그 작은 일환으로 아래와 같은 복지 제도를 운영하고 있습니다.
성장을 지원합니다.
유연한 근무 환경을 지원합니다.
최적의 업무 환경을 제공합니다.
기타 복리후생

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라덱셀은 현재 20명 규모에서 내년 30~40명 규모로의 도약을 준비하고 있습니다. 조직이 빠르게 커짐에 따라, 기존의 유연함을 잃지 않으면서도 스케일업을 지탱할 수 있는 안정적인 인사 제도의 고도화가 필수적인 시점입니다.
이번에 합류하실 HR 매니저님은 경영기획팀에 소속되어, 팀과 함께 라덱셀에 맞는 인사 제도를 기획하고 셋업하는 일과 채용, 급여, 근태, 조직문화 등 HR 전반의 오퍼레이션을 총괄하게 됩니다.
스타트업 HR의 가장 큰 고민인 '사내 시니어의 부재'를 회사는 함께 공감하며, 외부 HR 자문을 활용하는 등의 지원방안을 마련할 수도 있습니다. 맨땅에 헤딩하지 않도록 회사는 도움을 제공하고, 본인만의 HR 실무 역량을 단단하고 빠르게 확장할 수 있는 기회를 제공할 예정입니다.
인사 제도 고도화 및 셋업
HR 오퍼레이션 전담
경영지원 및 총무
필수역량
우대역량
협업툴
AI툴
팀 업무툴
사내 AI 자동화 플랫폼
※ 업무 효율을 위해 필요한 업무용 SAAS 추가 도입 제안 가능
라덱셀 경영기획팀의 이야기
라덱셀은세계 최초로 자기장-방사선 융합 치료 기술을 개발해 암 치료 분야에서 새로운 표준을 만들어가는 스타트업입니다. 우리는 환자의 치료 부담을 덜고 의료진이 더 효율적으로 일할 수 있도록, 고정관념을 깨는 혁신적 솔루션을 연구하고 있습니다.
우리는 기존 방사선 치료기를 더 정밀하고, 부작용이 적도록 개선하는자기 제어 방사선 치료 기술(MPRT)을 통해모듈형 자기 제어 방사선 치료기(MPRT Module)와 작은 부위도 정밀하게 치료할 수 있는로봇형 자기 제어 방사선 치료기(MPRT Robot),그리고 병원에서 사용할 의료 데이터를 다루는웹 PACS 애플리케이션 (RTCS)을 개발하고 있습니다.
우리는 기존 최신 방사선 암 치료의 주요 문제점인 높은 가격과 낮은 치료 효율을 해결하고자 합니다.
자기장-방사선 융합 치료기는 자기장을 통해 방사선의 분포를 조절하여 정상 장기에 대한 영향을 최소화하며, 암 조직에 방사선을 집중합니다. 이를 통해기존 방사선 치료 대비 정밀도를 향상하며, 낮은 비용으로 제공하여 환자의 치료 비용 부담을 완화하는 것을 목표로 하고 있습니다.
우리는 자기장-방사선 융합 치료 관련 특허를 세계 최다 보유하고 있으며, 시제품의 전 임상 검증을 완료한세계에서 개발 단계가 가장 앞선 팀입니다.
※ 투자 단계 : PRE - Series A (누적 84억원 유치)
필요한 R&D 혁신에 집중합니다.
우선순위를 분명히 세우고, 중요한 문제부터 해결해 나가고, 새로운 아이디어에 도전합니다.
간결하고 효율적인 업무 처리, 빠른 실행과 피드백을 추구합니다.
불필요한 절차는 줄이고, 실행 후 즉시 피드백하며 개선을 가속화합니다.
넓은 시야를 가지고 포용적으로 소통합니다.
나의 일만 하지 않고, 주변과 회사 전체를 살피기 위해 노력합니다.
서로 다른 의견을 존중하고, 개방적으로 소통하며 더 나은 해답을 함께 찾기 위해 노력합니다.
잘하는 것은 내재화하고, 남들이 잘하는 것은 적극적으로 협업합니다.
모든 것을 직접 하지 않습니다.
각자의 강점을 살리고, 필요한 부분은 다른 사람의 전문성과 경험을 적극적으로 공유해 함께 성장하는 것을 추구합니다.
우리는 최고의 인재와 함께 일하는 것을 최고의 복지로 생각합니다. 이를 위해 우수한 인재 영입에 아낌없이 투자하고 있습니다. 그 작은 일환으로 아래와 같은 복지 제도를 운영하고 있습니다.
성장을 지원합니다.
유연한 근무 환경을 지원합니다.
최적의 업무 환경을 제공합니다.
기타 복리후생
